Blog

Has escapado de las garras de un trabajo tóxico y tienes todo listo para comenzar un nuevo capítulo en tu vida laboral. ¡Felicidades! Ahora es el momento de dejar atrás el drama y las tensiones y abrir paso a un futuro más saludable y positivo.

Prepárate para dejar atrás las malas experiencias y descubrir cómo transformar este nuevo comienzo en una historia de éxito personal y profesional.

¡Es hora de brillar después de la tormenta!

¿Alguna vez has sentido que estás a punto de ser descubierto como un fraude en tu trabajo? ¡No estás solo/a! El Síndrome del Impostor, ese villano oscuro que socava nuestra confianza laboral, nos afecta a muchas personas. Pero no te preocupes, en este artículo descubrirás cómo enfrentar este enemigo invisible y desatar tu verdadero potencial. Acompáñanos en un viaje para liberarte y librar a tu equipo de la autocrítica excesiva y abrazar la confianza. ¡Es hora de dejar atrás las dudas y convertirnos los héroes laborales que siempre hemos sido destinados a ser! 

Encontrar el trabajo perfecto puede ser como buscar una aguja en un pajar. Pero ¡no te preocupes! Aquí tienes una divertida guía con señales clave para descubrir si el trabajo al que estás aplicando es realmente ideal para ti. 

¿Eres de los que se queda atrapado en la oficina hasta altas horas de la noche? ¿El tiempo extra se ha convertido en tu segundo hogar? ¡Es hora de decir basta y reclamar tu merecido tiempo libre!

¡Activa el modo "NO" en tu reloj biológico! ⏰

Aquí tienes algunos consejos divertidos y útiles para decir NO al tiempo extra en el trabajo:

La industria tech solía ser una fiesta para pocos privilegiados que tenían acceso. Pero, ¡rompamos las reglas y cambiemos la música! Hoy vamos a hablar sobre la importancia de la inclusión en la industria tech y cómo esta fiesta se ha vuelto mucho más divertida con la diversidad.

En el departamento de reclutamiento de Density Labs, siguen las mejores prácticas para atraer talento excepcional. Aquí te explicamos 3 de los compromisos que tienen con sus candidatos y por qué estos lo hacen un proceso diferente.

En los recientes años, el bienestar se ha posicionado como una de las principales tendencias que configuran y dan forma a los entornos laborales. Como parte de este cambio, los negocios comprenden cada vez más la necesidad de ubicar firmemente la satisfacción y la felicidad en el trabajo de líderes y colaboradores, también conocida como happytalismo, como un elemento esencial para el éxito en el nuevo mundo del trabajo.

El pasado abril, Gabriela Medina, Directora Desarrollo Humano Organizacional en CONTPAQi, estuvo en entrevista con RRHH Digital para platicar, descubre su experiencia en CONTPAQi, cómo fomentan el bienestar, priorizando la satisfacción de líderes y colaboradores en el entorno laboral.

La industria tecnológica ha sido dominada por los hombres por mucho tiempo, pero hoy en día, vemos un aumento en la presencia de mujeres, incluyendo mamás trabajadoras.

El Día Internacional del Trabajo, celebrado el 1 de mayo en muchos países del mundo, es una oportunidad para recordar la lucha de los trabajadores por mejores condiciones laborales y derechos. A lo largo de los años, esta lucha ha dado sus frutos, y se han establecido leyes y regulaciones que protegen a los trabajadores y les garantizan derechos laborales básicos.

En este artículo, hablaremos de cómo han evolucionado las buenas prácticas laborales y el ambiente laboral, así como la equidad e inclusión.